Trabalhadores do Samu suspendem greve e continuam negociando com o Ciruspar

Na manhã dessa segunda-feira (24), em audiência do Tribunal Regional do Trabalho (TRT), da 9ª Região, representantes do Consórcio Intermunicipal da Rede de Urgências do Sudoeste (Ciruspar), que administra do Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (Samu) e do Sindicato dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Saúde de Francisco Beltrão e Região (Sintrasaúde) resultou em um acordo coletivo parcial nos pleitos feitos pela categoria.

De um lado, os trabalhadores da área de atuação do sindicato de Francisco Beltrão que reivindicam o INPC de 6,22% e 40% de insalubridade na folha de pagamento; vale-refeição de R$ 20 ao dia e reajuste no vale-alimentação. Além da manutenção dos plantões de 12 horas.

Na audiência ficou decidida pela suspensão da greve, e assim seguem as negociações entre a categoria e o Consórcio que no dia 7 de junho tem uma reunião em Brasília para apresentar os índices de defasagem dos repasses da União.

Por agora, o Consórcio firmou o compromisso com o Sintrasaúde de manter a jornada de trabalho de 12 horas, e assim, uma nova rodada de negociações está prevista para a 9 de junho.

Nota

Na tarde dessa segunda, o Consórcio Intermunicipal emitiu nota (que está disponível na íntegra no site do Diário do Sudoeste) reiterando que “o Conselho Deliberativo do Ciruspar ainda no mês de abril aprovou a aplicação de reposição salarial de 5,20% considerando o índice máximo permitido pela Lei Complementar 173/2020 para todos os funcionários.”

Também pontua que atualmente são 368 funcionários ligados ao consórcio, pontuando ainda ser “solidário à valorização da enfermagem, assim como à todos os demais profissionais dedicados que mostraram ainda mais sua importância durante o enfrentamento à pandemia.”

O comunicado afirma ainda que “Enfermeiros e Técnicos de Enfermagem no Ciruspar já tem a carga horária de 30 horas semanais desde o início das atividades em 2013, e trabalham em escalas de 12h de plantão por 60h de descanso (10 a 11 plantões ao mês). Inclusive, durante os plantões de 12h, todos são indenizados com 1 hora extra pelo motivo de não poder ausentar-se da base durante o plantão, já que as ocorrências são imprevisíveis”, e completa dizendo que o consórcio repassa mensalmente R$ 298,13 como auxílio alimentação.

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