O sindicato acusa a empresa de fazer uma proposta que estende jornadas de trabalho, aumenta exigências operacionais e afeta trabalhadores doentes, sendo que os bônus ofertados pela companhia foram vistos como compensação insuficiente pela “perda definitiva de condições” para os trabalhadores. Segundo o sindicato, com a votação agora terá de ser discutida entre as partes uma pauta que inclui planos de carreira, compensações variáveis por desempenho e ajustes em benefícios para a educação dos filhos dos funcionários, por exemplo.
O comunicado insiste na proposta de que 1% dos dividendos entregues ao investidores estrangeiros sejam destinados aos trabalhadores. O sindicato ainda pede que a empresa negocie, “se deseja evitar um extenso conflito, que poderia ser o mais custoso da história sindical do país”.
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